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2024年芜湖市繁昌区卫健系统公开招聘编外工作人员公告

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因工作需要经研究芜湖市繁昌区卫健系统面向社会公开招聘编外工作人员有关事项公告如下

一、招聘原则

一坚持面向社会、公开招聘。

二坚持考试考察、择优聘用。

三坚持统一组织、分工负责。

二、招聘计划

芜湖市繁昌区卫健系统公开招聘编外工作人员17名具体招聘岗位见《2024年芜湖市繁昌区卫健系统公开招聘编外工作人员岗位计划表》附件1。

三、组织方式

芜湖市繁昌区卫健系统公开招聘编外工作人员工作按照发布招聘公告、现场报名、笔试、面试、体检与考察、公示和审批聘用等步骤依次进行。

各招聘工作环节步骤由繁昌区人力资源和社会保障局、繁昌区卫生健康委员会具体组织实施。各环节信息在繁昌区政府网站***发布。

四、招聘条件

一报考条件

1.有良好的政治思想素质拥护党的路线、方针、政策

2.品行端正遵纪守法勤奋好学服从组织分配热爱本职工作具有敬业精神

3.报考人员学历、年龄见《2024年芜湖市繁昌区卫健系统公开招聘编外工作人员岗位计划表》附件1岗位计划表中“35周岁以下”为“1988年7月1日以后出生”

4.具备招聘岗位所需的其他条件。

二有下列情形之一的人员不得报考

1.不符合招聘岗位条件要求的人员

2.在读的全日制普通高校非应届毕业生

3.现役军人

4.经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员

5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

6.失信被执行人。

报考人员不得报考与招聘单位人员有《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》第三十八条所列情形聘用后构成回避关系的岗位。

五、招聘步骤

一报名与资格审查

报名方式采用现场报名的方式进行。

报名时间2024年7月29日- 8月2日上午830-1130、下午230-500。

报名地点繁昌区卫生健康委员会五楼会议室繁昌区繁阳镇红花山路99号。

报名人员应提供本人有效居民身份证、1寸近期正面免冠照片3张、学历学位证书、招聘岗位规定要求的相关证书、证明等原件及复印件和《2024年芜湖市繁昌区卫健系统公开招聘编外工作人员报名资格审查表》等材料。 ????

报名时需提供有效通讯方式所填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假者一经查实即取消考试、聘用等资格。

报名截止后应聘同一岗位的报考人数与岗位计划数的比例应不低于31不足规定开考比例的取消或核减该岗位招聘计划数。

二笔试

笔试时间为150分钟。笔试成绩满分为120分。笔试内容为医学专业基础知识主要考察报考人员运用应聘岗位要求的相关专业技术知识解决问题的能力报考岗位专业不同专业基础知识测试内容有所区别。为保证新进人员基本素质设定笔试最低控制合格分数线为60分达不到最低分数线的取消进入专业测试环节。

笔试时间、地点见准考证。

准考证领取时间2024年8月9日上午830-1130、下午230-500。

准考证领取地点繁昌区卫生健康委员会五楼会议室繁昌区繁阳镇红花山路99号。 ?

三面试

根据招聘岗位数量按照应聘人员笔试成绩从高分到低分31比例确定各招聘岗位参加面试的人员名单最后一名如有数名考生笔试成绩相同的一并确定为参加面试人选。因考生自愿放弃面试资格出现入围面试人选缺额的按规定时间在同岗位笔试人员中依笔试成绩高低顺序等额递补。如实际面试人员少于或等于岗位招聘计划数的或该考场参加面试人员不足2人含2人设定面试成绩最低控制合格分数线70分。对面试成绩未达到最低控制分数线的考生不予进入体检和考察程序。

面试成绩满分为100分面试实施方案另行公布。

四成绩合成

笔试和面试成绩按照55的比例按照百分制合成考试总成绩。计算时保留到小数点后两位小数点后第三位四舍五入。计算公式笔试成绩÷1.2×0.5面试成绩×0.5。

根据招聘计划数和报考人员考试最终成绩从高分到低分按11的比例等额确定体检、考察的人员如最终成绩相同依次以面试成绩、笔试成绩高者优先。如考生各科目成绩均相同则采取加试的方法加试方案另行公布。

五体检与考察

体检工作参照事业单位公开招聘人员体检的标准和要求组织实施。体检医院须在繁昌区以外的二级甲等以上综合性医院进行体检工作结束后由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见并加盖医院体检专用公章。

考察工作根据拟聘用岗位的要求采取多种形式全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩学业成绩以及是否需要回避等方面的情况并提供客观、详实的组织考察材料。

体检、考察合格人选出现缺额的按照规定程序和时限在同岗位报考人员中按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补递补各不超过2次。

六公示

体检考察完成后向社会公示5天。对公示无异议的人员予以聘用。

七用工方式和工资待遇

招聘单位与聘用人员签订劳动合同。工资待遇按照繁昌区编外人员相关规定执行。

六、其他事项

考试最终成绩结果保留1年。在期间内因新招聘人员辞职或辞退造成空缺的在参加本次考试同岗位的应聘人员中按考试最终成绩从高分到低分等额递补。

本公告其他未尽事宜由区人力资源和社会保障局依据有关文件规定进行解释。咨询电话0553-7870632事业单位人事管理股监督举报电话0553-7878131。

本次招聘组织的笔试和面试不指定任何教材、复习资料也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

芜湖卫生人才网招聘公告请点击>>>?芜湖卫生人才网

繁昌区人力资源和社会保障局

繁昌区卫生健康委员会

2024年7月22日


附件:

附件1:2024年芜湖市繁昌区卫健系统公开招聘编外工作人员岗位计划表.xls

附件2:2024年芜湖市繁昌区卫健系统公开招聘编外工作人员报名资格审查表.doc

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