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安庆市岳西县消防救援大队招聘启事

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根据工作需要,岳西县消防救援大队决定向社会公开招聘政府专职消防员3名,大队指挥中心接警员1名,具体事宜如下:

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照岗位设置所需条件要求,招聘德才兼备优秀人才。

二、招聘岗位、名额

(一)灭火救援岗位3名,从事消防救援队伍日常执勤训练,参加灭火及应急救援行动;

(二)接警员岗位1名,从事接听报警电话,信息记录与整理,调度指挥、联动协调工作。

三、招聘条件

1.以上岗位要求具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵守宪法和国家法律法规,无违法犯罪记录;

2.品行端正、爱岗敬业,服从命令,听从指挥;

3.身体和心理健康,符合《国家综合性消防救援队伍消防员招录体格检查标准》;

4.年龄18-24周岁(学校在校生,不予考虑;有从事消防工作经验的年龄可适当放宽),高中及以上文化程度的男性青年。身体健康,思想品德好,无违法犯罪行为及处分记录,无纹身,征信良好;

5.接警员能够熟练使用Wps、office等办公软件;具有一定文字功底,熟练打字能力,能够配合完成一般性公文处理工作。

四、报名时间、地点

报名时间:2025年2月17日-2月23日

报名方式:采取实地或线上报名,线上请填写报名资料(附件1)发送至指定邮箱。

报名地址:岳西县天堂镇G105与思源路交叉口东北方向消防大队。

邮箱及联系方式:赵班长,15555671517;邮箱:1461129394@qq.com。

五、考核内容

1.体能测试:考察应聘消防战斗员岗位者是否具有正常履职的身体条件。考核项目:1000米跑、俯卧撑、10米×4往返跑3个项目。

2.接警员不参与体能考核,考核项目为打字测试与办公软件应用。

3.心理测试。

4.面试:观察应试者的体型相貌、仪容仪表,了解其语言表达、综合分析和思维反应能力。

上述测试,在心理测试达标的基础上,按体技能平均分60%+面试40%计算总分,按实际招聘人数1:3比例进入下个环节(接警员同理)。

六、体检

体检由岳西县消防救援大队统一组织招聘人员到相关医院进行体检,主检医生按照体检标准确定体检合格人员,具体时间和地点另行通知。体检标准参照《国家综合性消防救援队伍消防员招录体格检查标准》执行。(经考核批准聘用的招聘对象,持发票可报销体检费用,未聘用者体检费用自行承担)。

七、薪酬待遇

按招收程序,择优确定录用人员,入职手续由本单位办理,被录用人员与本单位签订劳动合同。

(一)试用期为2个月,试用期工资2100元/月;转正后工资不低于5000元/月(含“五险一金”)。

(二)社会保险:按国家规定依法享受五险一金。

(三)其他福利:工作期间食宿由单位按照标准统一提供,每年组织一次健康体检,统一发放制式服装。工作满一年后纳入单位工会会员,享受相关福利待遇。

(四)工作时间:实行轮休制,每月轮休8天,工作满一年后依法享受带薪年休假制度。

(五)退伍军人兵龄、原从事消防救援工作年限经大队相关部门审核后计入工龄。

(六)工作地点:岳西县消防救援大队。

八、招录流程

招录流程按照组织报名、资格审查、考试测试、心理测试、面试、体格检查、公示、录用、岗前培训等流程进行。

特别提醒:

(一)资格审查贯穿招考工作全过程。考生报考时提供虚假材料或故意隐瞒事实的,伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的,以及在体能测试、心理测试、体检、政审、培训中作弊的,一经查实,取消聘用资格;

(二)应聘人员上交复印件等证明材料不予退还;

(三)招聘过程中一律不收取任何费用;

(四)曾在本市政府专职消防工作的或已在本单位任职的,开除或者辞退以及个人原因离职的,一律不得再次参与报名。

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