岗位职责:1、负责建立公司质量管理体系并组织实施,并保证达到公司的质量目标； 2、负责组织对进公司所有原材料、辅助材料及其他材料的质量检查，对产品在生产过程中各工序的质量检查，对出厂的产品的质量检查；以及质量、计量管理制度的拟订、修改、检查、指导、协调、监督、控制及执行负责组织编制年、月度产品质量提高与改进管理等工作，组织实施、检查、协调，及时处理和解决各种质量问题； 3、配合人事部抓好全员质量培训教育工作。有计划地定期组织质量检验员、计量员、管理人员、操作工等不同岗位的质量教育培训工作； 4、负责定期或不定期组织人员对公司品质状况进行分析讨论； 5、负责组织对公司外部质量投诉的调查处理； 6、负责组织对公司内部质量管理体系运行情况的内部审查； 7、负责组织建立和健全质量岗位责任制。明确各岗位职责、权力和义务； 8、组织编制年季月度质量统计报表。建立和规范原始台账，培训专、兼职质量统计人员，提高业务水平和统计质量； 任职资格:1、教育背景：产品相关专业大学专科以上学历 2、工作经验：5年以上工作经验，2年以上质量管理经验 3、技能技巧：通晓质量管理体系，产品检验标准和产品质检相关知识，具备产品相关的专业知识、企业管理等方面的知识； 熟练掌握电脑操作及相关办公软件。 4、个人素质： 具有较强的领导能力、判断与决策能力、交际能力、沟通能力、影响力、计划和执行能力