职位描述
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工作内容:
主要职责:
1. 设计和执行公司各部门培训计划,确保培训计划符合公司的战略目标并达到预期效果;
2. 收集和分析员工培训需求,制定并实施员工培训计划,提高员工的工作绩效和技能水平;
3. 开发和提供培训材料和资源,确保培训质量和效果;
4. 协助和监督培训课程的实施,并对培训效果进行评估和改进;
5. 参与公司的战略规划和人力资源管理,为公司的战略目标提供培训支持和建议;
职位要求:
1. 大学本科或以上学历,人力资源、心理学、教育学等相关专业,需要有汽配物流行业、物流行业和汽车供应链行业的相关行业经验。
2. 熟练的培训技能,如培训设计、培训评估、培训数据分析和报告撰写等;
3. 良好的沟通能力和团队合作意识,能够与员工和同事积极沟通;
主要职责:
1. 设计和执行公司各部门培训计划,确保培训计划符合公司的战略目标并达到预期效果;
2. 收集和分析员工培训需求,制定并实施员工培训计划,提高员工的工作绩效和技能水平;
3. 开发和提供培训材料和资源,确保培训质量和效果;
4. 协助和监督培训课程的实施,并对培训效果进行评估和改进;
5. 参与公司的战略规划和人力资源管理,为公司的战略目标提供培训支持和建议;
职位要求:
1. 大学本科或以上学历,人力资源、心理学、教育学等相关专业,需要有汽配物流行业、物流行业和汽车供应链行业的相关行业经验。
2. 熟练的培训技能,如培训设计、培训评估、培训数据分析和报告撰写等;
3. 良好的沟通能力和团队合作意识,能够与员工和同事积极沟通;
工作地点
地址:上海青浦区华隆路1777号E通商务园B座14层
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
习冬秀HR
上海博翼物流有限公司
- 交通·运输·物流
- 500-999人
- 私营·民营企业
- 南山经济开发区汽车零部件产业园