工作职责：
1、执行质量管理体系要求，制定检验规范及流程表单，确保其有效运行；
2、负责材料、外协品、直接采购品、生产过程自制件、成品的检验；安排检验员工作分配、调整，根据工作任务优化配置检验人员；
3、负责制定并实施本岗位工作计划并开展落实；
4、负责领导、管理、指导、监督检查、考核下属的工作以及行政纪律、办公设备用具、安全环境卫生 5S 等；
5、部门员工质量意识，工作技能的培训，编写完善检验员的应知应会教材；定期对检验员工进行培训，提高检验员专业技能；
6、生产过程中质量异常跟踪、反馈、预防、纠正处理；服从公司和上级的管理和指挥，完成 6S 相关工作事务及领导交办的其他工作事务。
7、负责对不合格品进行统计分析，组织相关部门人员及时对不良品进行评审及处理，跟踪、验证措施的有效性；及时组织安排检验工作:首检、巡检、抽检、终检工作；
8、对检测设备、量具的完备、有效负责；负责新设备、工装、辅料的验收组织及认定工作；
9、组织实施质量统计工作，资料统计、数据分析搜集、整理检验相关资料（月、周报、检验记录等）、审核零件检验记录报告；
10、对客户投诉，上线装配反馈的产品质量问题，进行分析判断，并提出纠正措施，持续改进，及质量验判的组织工作。与相关部门沟通协调，物料品质异常的处理；
11、参与项目开发过程中的零件质量策划；
12、参与客户维护、监控供应商质量交货质量水平；
13、以上工作执行力：能为任务的疑难问题点提供可行性解决方案并在规定的时间内实施；
任职资格：
1、教育水平：机械专科以上学历；
2、培训经历：产品标准与规范、质量管理、产品知识、ISO9000 等方面的培训；
3、工作经验：相关工作经验 5 年以上，熟悉品质管理手法；
4、技能与能力：熟悉公司各类产品标准，熟悉质量检验规程及质量法规；对产品工艺标准等有较深刻的理论和实际操作经验；具有良好的团队协作精神，良好的沟通、协调能力并能有效指导下属；良好的语言表达能力和写作能力，良好的计划与控制能力；能熟练运用计算机等办公设备；