【职责描述】：
1、根据公司战略经营目标，建立匹配产供销组织的计划管理架构与协同机制，实现供需平衡与协同。
2、根据多渠道订单发展需求，制定不同类型的订单交期保障策略，精准地实现订单按期交付；并根据渠道商品动销等级分类，制定不同的交期保障策略，拉动产供销平衡，提高交期响应能力。
3、根据公司要求建设交期评审机制，搭建计划管理相关的数据库，科学合理的进行多渠道订单的快速评估、快速下达，并监督执行有效性。
4、根据渠道预测及工厂产能规划，负责指导团队建立预算转换产能设计与规划的能力与体系，规划产能弹性与约束能力，确保产能的合理规划与合理利用。
5、根据年度经营规划，负责计划管理部的团队建设，提升团队人员的计划管理业务技能，培养管理骨干，打造高效能的计划管理团队。
6、推动呆滞品处理流程的建立，指导团队协同营销体系、质量管理中心及工厂推动呆滞品清理，合理控制呆滞库存比例。

【任职要求】：
1、学历要求:？本科及以上，供应链管理相关专业
2、工作经验:？8年以上供应链管理工作经验，2年以上食品行业相关管理经验
3、知识要求:？供应链相关知识，销售需求管理、库存管理、供应管理、供应链架构与设计等方面知识
4、技能要求:？较强逻辑推理能力、统筹管理能力、沟通协调能力、新知识转化能力、团队管理能力