郑州升达经贸管理学院

招聘公告

郑州升达经贸管理学院，始建于1993年，前身是郑州大学升达经贸管理学院。2011年4月，经国家教育部批准，学校转设为独立设置的全日制民办普通本科高校。学校位于郑州南龙湖宜居教育园区，现有学生2.4万余人，教职工2千余人，设有十三个教学院（部），共40多个本科专业，形成了经管为主，工学、文学、艺术学、法学、教育学多学科协调发展的基本格局，拥有河南省专业综合改革试点5个，河南省品牌专业建设点9个，河南省特色专业3个，省级重点建设学科专业数量位于全省同类高校第一。

根据学校工作需要，现面向社会公开招聘男辅导员若干名，具体要求如下：

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招聘条件

1．学历要求：国家计划内统招全日制硕士研究生，思政、教育学、管理学、心理学、哲学等相关专业，第一学历为全日制本科，本科为郑州升达经贸管理学院毕业者优先。

2．素质要求：

（1）中共党员，具有良好的思想政治素质和一定的政治理论水平；

（2）德才兼备，乐于奉献，热爱学生工作；

（3）有担任主要学生干部经历；

（4）具有较强的组织管理能力和文字写作、语言表达能力；

（5）具有带领团队的潜力；

（6）身体健康，年龄35岁以下。

3．具有心理咨询师、职业生涯规划师、就业指导方面资格、高校学生工作经验者优先。

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待遇

一旦录用，待遇从优；档案转入我校后，可办理五险一金。

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应聘方式

有意者请务必填写《郑州升达经贸管理学院2020年辅导员应聘信息采集表》，同时将个人简历及《…采集表》以邮件形式发送至：zhiyuansd2019@163.com；邮件主题请注明“辅导员—学历—专业—毕业院校—姓名—性别”，简历接收截止时间：2020年10月6日。

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联系方式

地址：郑州新郑龙湖镇文昌路1号 郑州升达经贸管理学院人事处

联系人：姚老师

电话：0371-62565149

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聘用

考试结束后，按总成绩计算方法确定应聘人员总成绩，在各单项考试合格人员中，按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在考核合格人员中，一次性按总成绩从高分到低分递补参加体检。

对体检合格人员由苏州经贸职业技术学院组织考核，并根据考核和体检结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障网站上公示7个工作日。

对公示无异议人员，经省人力资源和社会保障部门备案后，由苏州经贸职业技术学院为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同，聘用人员均实行6个月试用期，试用期满考核合格，予以定岗定级；考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。拟聘用人员与招聘单位订立3年以上（含试用期）聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。

在学校规定的60个工作日内未与学校签订聘用合同、应届毕业生未按期取得学历和学位、有工作单位的人员在学校通知办理调动手续后30个工作日内不能提供与原单位解除工作关系证明者，取消聘用资格。聘用审批后不再进行递补。

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招聘政策咨询

苏州经贸职业技术学院人事处负责回答此次招聘政策咨询。

咨询电话：0512-62910414、62910413，来电时请说明是在高校人才网看到的信息。

联系人：李老师、於老师

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溪溪老师

微信号 : gxfdyxx521

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